Mentionsy
Ostatnie odcinki (39 wszystkich)
SEZON II #EP13 - Filip Dębowski
Sztuczna inteligencja zmienia świat szybciej, niż jesteśmy w stanie go opisać. Jak zachować ludzki wymiar w erze automatyzacji? Czy technohumanizm może być odpowiedzią na wyzwania wobec których sta...
SEZON II #EP12 - Dota Szymborska
Czy sztuczna inteligencja może być etyczna? A jeśli nie – kto odpowiada za jej decyzje i wpływ na nasze życie zawodowe?W tym odcinku rozmawiamy z dr Dotą Szymborską, etyczką nowych technologii...
SEZON II #EP11 - Paulina Mazur
Czy HR przestał być „działem kadr i płac”? Dziś HR to strategiczne centrum dowodzenia kulturą organizacyjną, które decyduje o przewadze konkurencyjnej firmy.Jaką drogę przeszedł HR – od papierowych...
SEZON II #EP10 - Kate Hobler
Gościnią tego odcinka jest Kate Hobler założycielka OrgScapes, trenerka i konsultantka, autorka książki Kompetentny Scrum Master. Przewodnik po rozwoju Scrum Masterów i Agile Coachów dla HR, z...
SEZON II #EP09 - Iwona Grochowska
W rozmowie z Iwoną Grochowską, psycholożką organizacji i mentorką liderów w kryzysie koncentrujemy się na znaczeniu relacji w miejscu pracy, zastanawiamy się nad tym, czy kryzys może być postrzegan...
SEZON II #EP08 - Renata Bogacka-Andrzejewska
W odcinku rozmawiamy z ekspertką HR, mentorką transformacyjną i konsultantką kryzysowa, łączącą perspektywę strategiczną z empatią i uważnością. Renata projektuje i wdraża rozwiązania w o...
SEZON II #EP07 Łukasz Sowiński
W dzisiejszym odcinku naszym gościem jest Łukasz Sowiński, ekspert HR, juror konkursu Dream Employer.W rozmowie z Łukaszem mówimy o najważniejszych aspektach związanych z dyrektywą o transparentnoś...
SEZON II #EP06 ArteMis
W tym odcinku rozmawiamy z Agatą Sworowską-Kurto, socjolożką i prezeską Grupy Artemis, o tym, jak zmienia się rozumienie sukcesu zawodowego w Polsce. Dowiesz się, dlaczego młode pokolenia odchodzą ...
SEZON II #EP05 LuxMed
Tym razem gościmy Dorotę Sawicz, Dyrektorkę Personalną Grupy LuxMed oraz Martę Kasiewicz, Kierowniczkę Employer Brandingu i Doświadczeń Pracowniczych. W tej rozmowie odkrywamy, jak Lux Me...
SEZON II #EP04 Restaurant Week
W tym odcinku rozmawiamy z ekipą Restaurant Week – firmą, która pokazuje, że nie tylko korporacje potrafią dbać o ludzi i kulturę pracy. Paweł Światczyński i Renata Marcinowska opowiadają, jak...
SEZON II #EP03 extradom.pl
W tym odcinku rozmawiamy z zespołem extradom.pl – firmą, która została nagrodzona w konkursie Dream Employer za konsekwentne budowanie kultury organizacyjnej opartej na wartościach.Edyta Kulej-Dzie...
SEZON II #EP02 dmTech
Rozmowa z Adamem Piwkiem i Kazimierzem Dulasem z dmTech, laureatami nagrody w kategorii zarządzanie zmianą w konkursie Dream Employer. Rozmawiamy o drodze do stworzenia organizacji, w której pracow...
SEZON II #EP01 Intellias w Polsce
W Intellias Polska różnorodność, równość i inkluzywność (DEI) to nie tylko korporacyjne hasła – to fundament kultury i siła napędowa organizacji. Wierzą, że prawdziwie inkluzywne środowisko pracy s...
EP #26 - Klaudia Jabłońska, HearMe
Jak dbać o zdrowie psychiczne - w pracy i nie tylko? Dlaczego warto od czasu do czasu oczyścić głowę i zmienić perspektywę? Psychologicznie i biznesowo o korzyściach płynących z nowoczesnych benefi...
EP #25 - Anna Macnar, HRM Institute
Co się dzieje obecnie na rynku pracy, a także jakie zmiany w przestrzeni społeczno - ekonomiczno - gospodarczej wywołała pandemia?Praca zdalna - dlaczego nie jest już benefitem, a dla w...
EP #24 - Marcin Sokołowski, Sharebee
Czym jest platforma Sharebee oraz co oznacza social selling? Jak do tego doszło, że social selling został „królem” i osiągnął taki sukces - czy właśnie teraz jest najlepszy czas na sprzedaż społecz...
EP #23 - Zyta Machnicka, Lightness.pl
Jak w ostatnich latach zmienia się zapotrzebowanie na edukację? Na ile nowoczesne studia z obszary employer brandingu zapewniają sukces na rynku pracy? Gdzie leży klucz do studiów, które prze...
EP #22 - Jowita Michalska, Digital University
Czym są kompetencje cyfrowe oraz jak można w nie wyposażyć Polaków?Rozumienie Nowych Technologii w kontekście edukacji i współczesnego rynku pracy.Jak edukacja zdalna wpływa na rozwój technologiczn...
EP #21 - Maciej Gałecki, Agencja Bluerank
Jak w dzisiejszych - zdalnych, hybrydowych, trudnych, stresujących czasach - dbać o zespół, pracowników, motywacje?Czym powinien się charakteryzować nowoczesny pracodawca? O czym koniecznie powinie...
EP #20 - Aneta Skalska, PKN Orlen
Jakie są priorytety firmy w zakresie komunikowania korzyści wynikających z pracy w ORLENie? Czym powinien się kierować „Dream Employer” przy projektowaniu rozwiązań dla pracowników? Które rozwiązan...