Mentionsy

218: Syndrom oszusta w pracy

Syndrom oszusta w pracy dotyka wielu z nas. Syndrom ten to zjawisko, w którym osoba uważa, że jej sukcesy są wynikiem przypadku, szczęścia czy manipulacji, a nie jej umiejętności lub kompetencji. Czy znasz to uczucie, gdy na papierze wyglądasz jak ekspert, ale gdzieś w środku czujesz, że nie zasługujesz na stanowisko, bo Twoje umiejętności nie są wcale tak wysokie? A może dotyka Cię to już na wysokości rozmów kwalifikacyjnych i mimo że zaprosili Cię do dalszych etapów procesu, to ta rola może być dla Ciebie za dobra i czujesz, że na nią nie zasługujesz? Czy wiesz, skąd może pochodzić tak surowa ocena względem siebie, nawet gdy wykonujesz swoją pracę dobrze? Czy kiedykolwiek porównujesz swoje osiągnięcia z innymi i czujesz, że po prostu im nie dorównujesz? W tym odcinku dowiesz się, jak rozpoznać i przeciwdziałać syndromowi oszusta w pracy. Nazywam się Michał Kowalczyk i witam Cię w Excellent Work Podcast.

W tym odcinku dowiesz się:
🔸 co prowadzi do występowania syndromu oszusta w pracy?
🔸jakie są konsekwencje chronicznego stresu spowodowanego syndromem oszusta?
🔸dlaczego błędy są kluczowym elementem procesu nauki i rozwoju?
🔸w jaki sposób można zwiększyć swoją efektywność i kompetencje w pracy?

Chcesz nauczyć się Excela?
📧 Zapisz się na newsletter: www.exwork.pl/zapis/
👉 Sprawdź kursy na stronie: www.exwork.pl/kursy/