Mentionsy
#42 Rozmowa z Różą Szafranek na temat profesjonalizacji i skalowaniu usług HR
Czy warto zapłacić za profesjonalny HR, czy można obyć się bez tego obszaru w firmie?
Po co firmom HR i kiedy przychodzi moment na zatrudnienie profesjonalistów, szczególnie w świecie start-upów?
Na czym polega profesjonalny HR i jak można go skalować?
O tym wszystkim rozmawiam z Różą Szafranek, która na co dzień prowadzi HR Hints - pierwszy HRowy butik dedykowany startupom i szybko rosnącym firmom technologicznym, który uczy liderów być lepszymi w ludzi i spektakularnie skalować firmy w zdrowy sposób. Pokazuje, że dobry HR można skalować, bo HR Hints robi to w 3 obszarach: culture, hiringu i operations.
Zapraszam do wysłuchania naszej rozmowy
Recent Episodes
-
GALLUP TOP 5 czy 34? Którą wersję testu wybrać?
15.12.2025 06:00
-
TALENT BELIEF (PRYNCYPIALNOŚĆ): Jak silne warto...
08.12.2025 06:00
-
TEST GALLUPA: czy warto? Prawda, mity i realne ...
01.12.2025 06:00
-
MAKSYMALISTA (Maximizer): TALENT, który zamieni...
24.11.2025 06:00
-
Test Gallupa po polsku - wszystko co musisz wie...
18.11.2025 06:00
-
TALENT SIGNIFICANCE (POWAŻANIE): Jak wywierać w...
10.11.2025 06:00
-
Talent INPUT (ZBIERANIE): Jak wykorzystać go w ...
27.10.2025 06:00
-
Jak PODEJMOWAĆ DECYZJE Z PEWNOŚCIĄ SIEBIE | TAL...
20.10.2025 05:00
-
JAK WYKORZYSTAĆ RYWALIZACJĘ w biznesie i życiu ...
13.10.2025 05:00
-
TALENT STRATEGIC (STRATEG) w praktyce | GALLUP ...
06.10.2025 05:00