
Mentionsy

Z jakimi wyzwaniami mierzą się przedsiębiorcy? I Natalia Bogdan
Egzotyczne wakacje, drogie samochody i miliony na koncie - to przecież chleb powszedni każdego przedsiębiorcy. Jak naprawdę wygląda życie founderów, którego wycinki widzimy na okładkach biznesowych pism i w mediach społecznościowych? Czy naprawdę własna firma to kraina mlekiem i miodem płynąca? Gdzie na tym obrazku mieści się praca 24/7, samotność lidera, nieprzespane noce, wyzwania związane z zarządzaniem ludźmi, rozwojem firmy, finansami? Zapraszam Cię do obejrzenia najnowszego odcinka podcastu, w którym wspólnie z Adrianą Stec, Starszą Specjalistką ds. Rekrutacji rozmawiamy o tym, z jakimi wyzwaniami muszą mierzyć się właściciele firm. Z odcinka dowiesz się m.in.: 📌 Z czego wynikają opory przed delegowaniem zadań? 📌 Czy aktywność w social media może być formą terapii? 📌 Czy pytanie zespołu o zdanie to oznaka słabości? 📌 Co najbardziej spędza sen z powiek właścicieli firm? 📌Jaki jest przepis na zdrową relację pracownik – pracodawca? Natalia Bogdan ------- 00:50 - Wstęp 01:05 - Czy Natalia Bogda czuje się przytłoczona obowiązkami prezeski? 04:29 - Jak skalowanie wpłynęło na biznes? 07:51 - Z czego wynikają opory przed delegowaniem zadań? 08:50 - Czy Natalia Bogdan była i jest zbyt ambitna? 12:02 - Czy każdy musi zmierzyć się z tym momentem, że musi oddać kontrolę w firmie? 13:13 - Z kim Natalia dzieli się wyzwaniami w firmie? 14:24 - Czy Natalia chciałaby uczestniczyć w mastermind? 18:19 - Czy social media mogą być formą terapii? 20:14 - Co najbardziej zaskoczyło Natalię w byciu founderem? 21:52 - Co jest najtrudniejsze w zarządzaniu firmą? 25:06 - Czy pytanie zespołu o zdanie to oznaka słabości? 26:56 – Czy zatrudnienie dyrektora zarządzającego w Jobhouse było porażką? 32:06 – Zarzadzanie ludźmi czy finanse – co dla Natalii jest trudniejsze? 35:05 - Jaki jest przepis na zdrową relację pracownik – pracodawca? 36:30 – Trzy wskazówki Natalii dla jej dzieci, gdyby chciałby założyć firmę. -------- 🤝 Umów się na bezpłatną konsultację dla biznesu: https://nataliabogdan.com/kontakt/#ko... 📲 Znajdziesz mnie na: ➡ LinkedInie: / nataliabogdan ➡ Instagramie: / nataliabogdan_jobhouse ➡ Facebooku: / nataliabogdanofficial ➡ TikToku: / natalia_bogdan_hr 🌐 Odwiedź moją stronę: https://nataliabogdan.com#biznes #przedsiębiorca #firma #hr #rekrutacja
Search in Episode Content
Recent Episodes
-
Czym jest mobbing w białych rękawiczkach? | Kas...
16.10.2025 05:09
-
Jak się przygotować do sukcesji? | Bartosz Maje...
25.09.2025 05:00
-
Narzędzia AI, które zmieniają HR!
11.09.2025 05:00
-
Jak AI może wspierać Twój rozwój - od nauki jęz...
28.08.2025 05:00
-
Jakie zadania w HR warto oddać AI, a gdzie czło...
14.08.2025 05:00
-
Neuroróżnorodność w pracy– jak odkrywać i rozwi...
12.06.2025 05:00
-
Jak skutecznie prowadzić rekrutację? | Natalia ...
29.05.2025 05:00
-
Oczekiwania vs rzeczywistość w pracy rekrutera ...
15.05.2025 05:00
-
Jak outsourcing płac może zaoszczędzić Twojej f...
01.05.2025 05:00
-
Jak negocjować wynagrodzenie z przyszłym pracow...
17.04.2025 05:00